国家部委喜欢招什么样的人?

发布时间:
2023-08-24 12:27
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直白点说吧,国家部委就喜欢招一种人。

那就是具有名校背景,大佬背景,强烈政治抱负,一心就想走仕途,家里经济条件压力不大的人。

要是说得高大上一点,就是“居庙堂之高则忧其民,处江湖之远则忧其君”,胸怀天下苍生,忧国忧民的人。

这类人精神内驱力极强,并不太在乎经济拮据和自己生活落魄。也完全不忧虑于快节奏、高压力的工作。【部委工资是真的低,事情也就一般般般般多吧。】

恰巧,我就是这样一个人。

某211毕业,向往更好的上升平台,期待自己能在工作中做出实绩。家中也支持我去北京发展,经济上也还过得去。

于是在服务期结束之后,和领导汇报了自己的思想动态,直接投身中央遴选之中。不得不说,中央遴选是真的卷。连考三次,19年终于以笔试88的成绩成功上岸。成功进京,进入部委工作。

要是你也想参加遴选,那么下面的内容一定要好好看一看。结合自己实际情况吸收之后,就抓紧时间备考遴选吧。

★遴选备考要注意避开的坑

☆遴选考试要提前规划好时间

遴选考试公考一般是考试前一个月左右会在官网上发布考试公告,国家部委的遴选招考公告是在国家公务员网站上发布的。

正常情况下,公告发布到笔试考试之间,最长也就一个月时间。这也就是说,如果等到公告出来了再去备考根本就来不及。

参加遴选的都是已经有了至少五年工作经验的公务员,大家都是从公考中厮杀出来,并且经过一段时间的沉淀和成长的。短短几周的时间就想要超越别人好几个月的努力,那简直是天方夜谭。

所以遴选备考一定要提前规划好时间,留足听潘战、刷题和总结归纳的时间。从个人经历来看,遴选想要高分进面,目前业务相对空闲的备考时间起码得有3个月,业务相对繁忙一点的备考时间要更长一些。

☆综合考量是否要去强势部委

强势部委确实好处颇多,视野广,平台相对高,晋升相对平稳一些。三级之前基本上是年限一到,就能往上走,没有人会卡着你。

但是相对而言的是,强势部委的工作要求高,强度大,加班加点工作是常态。刚开始可能很有拼劲儿,但是长时间的加班,带来的不仅是生理上的疲惫,更多的可能是精神上的压力,以及对家庭责任的缺失带来的愧疚感。

如果自己还是单身,且年龄还不到30,想为自己拼一把,搏一搏前程,那可以去尝试一下。

但要是你已经有了家庭,且妻儿老人都需要你的照顾,建议还是避开强势部委会比较好。

☆培养高层机关思维是上岸的关键

中央遴选笔试对综合能力和实际工作能力要求很高,备考的时候我也很慌。毕竟自己一直身处基层,接触到的都是基层思维和基层处理事情的流程,对上级机关的意图和方向,工作处理流程并不清楚。

自己写了材料之后也让单位的笔杆子看过,吸收建议修改之后又给领导看了,观点倒是挺全挺到位,就是落地性强,太飘了,不够实。追根究底还是自己一直用基层思维分析和解决问题,没有向住高层机关工作思维转变。

然后就直接听了潘战遴选全课,它在培养高层机关工作思维上是最厉害的。跟着老师把所有针对部委遴选考试出现的题型都了解一遍,又听老师结合部委工作实际讲解分析应该怎样去看待解决问题之后,再去做中央遴选真题时,针对问题提出来的对策落地性就强了很多,也更务实了。

☆遴选是考材料而不是考申论!

近十年遴选真题全部认真刷过两遍,就会明显感觉到,遴选写作不是考申论而是考材料。

12年的中央遴选B卷,要求写策论文,基本上和申论无异;

13年、14年,遴选命题就在尝试摆脱申论模式,考察重心已经开始偏向希望考生写深入,写出工作实际,不要再写申论一般的“理论文章”;

15年-18年,中央遴选使用“半篇公文”形式考察考生写材料的能力,同时注重语言文字组织能力;

19年开始,也就是我上岸遴选这一年,中央遴选命题直接使用了“列提纲”的命题形式。刷过这套真题的小伙伴一定知道,从这个时候开始,再也没有办法通过背范文的形式浑水摸鱼拿高分;

21年,大作文要求撰写农村治理污水专项接茬工作汇报提纲。考试时间延长至3小时,题干中遍布大量基础材料信息,和上岗后撰写材料工作实际情况无异。

综上来看,遴选命题一定是考材料的,而且对材料的考察包含材料四大类别。所以在备考遴选的过程中一定要听潘战把针对部委实际工作处置流程掌握好,多看看报考单位官网发布的工作动态。然后多练习,让自己能写出吃透上级精神,准确领会领导意图,对策落地性强、实操性强的材料。

☆参加遴选务必让领导提前知晓

参加遴选考试报名的时候需要原单位出具准考证明,最晚最晚到资格复审的时候就需要提交审核。所以参加考试之前,一定要让领导知晓自己想准备遴选了。

不过和领导沟通需要讲究技巧,自己给出的参考理由一定要充分,绝对不要对现岗位说三道四。

我第一次准备参加中央遴选的时候,和领导大致表达的意思是:五年来单位培养颇多,感谢领导提携,身边同事友善和睦。但因为个人抱负、未来规划和理想,目前专业限制等原因,想要参加遴选考试。

领导很开明,几次谈话确定我的想法之后,就同意我参加考试了。第一次笔试失败,第二次面试失败,还给予我开导和鼓励,最终才有了第三次遴选上岸。

要是实在不想在笔试考试前和领导说的话,也千万不要把这件事情拖到报送材料的前一天。要不然搞得跟逼宫一样,这不是给领导上眼药呢嘛。

☆遴选备考低调进行

遴选备考别整的大张旗鼓的,备考遴选一定是自己的事情,悄咪咪备考就好。对于自己备考的事情,能少一个人知道,就少一个人知道。基层机关单位虽不是龙潭虎穴,但人言可畏,人心隔肚皮。

也不要去占用自己的工作时间,也不要想着什么利用工作空闲时间看看党报啥的。要是自己本身的业务工作和写材料没有关系,就不要硬是往写材料上挤,自己下班之后多练习就是。再就是利用好每天下班之后、上班之前,还有周末的时间,提前预留好听课刷题、做积累的时间,埋头备考就行。

☆资格复审不是单纯看证件

过来人的感受,是资格复审相当于一场小型面试。一些有心的部委会在这个时候进行细致观察,对于突然出现的集体谈话环节请慎之又慎。

毕竟在集体谈话过程中自己的回答,很有可能会成为上岸之后的分岗会上领导衡量自己的一部分。

另外就是业绩报告也是领导进行斟酌考量的一部分,业绩报告质量好坏,基本上可以看出该考生的文字功底。

说了这么多,想参加部委遴选的小伙伴除了点赞收藏之外,还是要行动起来。不付出实际行动的话,那依旧啥都不是。

我是无为,遴选上岸将近三年。如果有关于遴选考试的疑惑需要咨询,可以直接在评论区提问。某个不需要加班的夜晚,我会给大家回复。不说一定帮助你成功遴选上岸,但起码能让你少走很多弯路~

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