为什么现在的大学生不着急找工作就业？

不知道提问这个问题的人是怎么得出来现在大学生不着急找工作就业的。

大部分毕业的大学生还是很急着找工作的，只有找过一段时间后，发现真的找不到合适的工作，这些找不到工作的大学生开始出现分化，大致有三种情况：

一部分大学生才开始出现佛系、躺平、摆烂的状况。

一部分大学生会直接考虑考研、考公、考教师编，市场环境不好的时候，大家更希望想办法增加自己的竞争力或者找一个稳定的铁饭碗。

还有一部分会直接选择灵活就业，比如写文章、拍视频、摆地摊、做博主等等，或者干脆自己当自己的老板，选择创业。

在就业环境比较好的情况下，遍地都是工作岗位的时候，很多大学生都会优先选择找一份工作的，不说回报父母吧，至少可以来实现经济独立，养活的起自己。

但是现在的就业环境太差了，一部分大学生找了很久的工作，还是没有找到合适的工作，慢慢的找工作也就变得疲惫了，麻木了，给人的感觉就是不着急找工作了。

其实不是这些大学生不着急，而是着急也没有啥用，着急该找不到工作还是找不到工作，就业环境太卷，工作岗位太少，这也也怨不得大学生。

想一想前些年互联网大爆发的时候，很多程序员很容易就能够找到一份不错的工作，并且厉害一些的程序员，能够收到好几个offer，可以说是挑着公司入职，很多人也成为了offer收割机。

但是这两年毕业的计算机系学生，就很难收到好几个offer，一些大厂的offer更是非常难拿到，甚至都没有机会拿到大厂offer。

主要原因就是这两年很多大厂都在裁员优化，根本没有放出招聘的名额，即便有招聘的名额，也特别少，竞争异常的激烈，可谓千军万马过独木桥。

放在就业形势好的时候，一些优秀的学生能够拿到很多大厂的offer，现在能拿到一个大厂offer就不错了；一些中等学生突击一下也能够拿到几个不错的offer。

今年却不行了，优秀的学生也只能拿到降维级的offer，比如放到往年能拿到一线大厂的offer，现在能拿到二线大厂offer就已经不错了。

薪水方面相比较往年，也降了不少，这两年即便是进互联网公司，薪水也不比之前了，少了很多。

找工作变得难了，大学生着急也没有用啊，于是一部分大学生也看明白了，还是体制内稳定，就去卷考公去了。

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我是 @爱笑的王阿哥 ，一个工作多年的职场人，有一些道理到了一定年龄都知道，人生拼的却是谁更早知道，关注我，让你早点知道一些道理。

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