总体来说这个方法小编是不太建议的； 15年只是一个最低的底线，因为国家规定 养老保险至少需要累积缴纳15年才能够在退休后领取养老金；如何可以的话，小编真心建议能够多缴纳及几年就多缴纳几年，原因有四： 一、只要和公司存在劳动关系就需要缴纳社保社会保险是由国家通过立法强制建立的社会保障制度， 用人单位和劳动者都必须依法参加社会保险。即使职工与用人单位商议签订了不参加社保的所谓“协议”，也是不具有法律效力的。 …

一、劳动仲裁的流程 1、准备材料：需要准备书面的仲裁申请书，包括劳动者的个人信息、用人单位的信息、仲裁请求和所根据的事实、理由、证据和证据来源、证人姓名和住所，以及申请仲裁的日期等。 2、提交申请书：将准备好的仲裁申请书提交给劳动争议仲裁委员会，并按照被申请人的数量提交副本。 3、仲裁受理：劳动争议仲裁委员会在收到仲裁申请书之后，应当在五日内作出受理或不予受理的决定，并通知申请人和被申请人。 4、开庭审…

公司这波操作，挺无用的。 只能说劳动者不懂劳动法还可以理解，但公司也不懂劳动法，就很离谱了，这个公司的人事管理像没有HR一样。- - 员工自愿放弃社保是违法的，以后员工要求公司补缴，公司还是得缴，而且还要缴滞纳金。 人社保官方表示：员工自愿放弃社保，用人单位不能免责！ 按照国家有关规定，用人单位和职工应当参加 基本养老保险制度 并按时足额缴纳基本养老保险费，这既是用人单位和职工的合法权利，也是用人单位和职工…

我他妈社保是什么意思？我tm社保